Sunnuntai 24.4.2022 - -Esko Erkkilä-
Paperiliiton 112 päivää kestänyt UPM:ää koskeva lakko on päättynyt.
UPM sai havittelemansa eli työsopimukset tehdään jatkossa liiketoimintokohtaisina eli UPM:n puolelta erillisinä sopijaosapuolina ovat UPM Pulp, UPM Communication Papers, UPM Specialty Papers, UPM Raflatac ja UPM Biofuels.
On selvää, että yritysten tuloksentekomahdollisuudet ovat yrityskohtaisia ja sen vuoksi nyt UPM:n kohdalla sovittu systeemi on oikea.
Toivon, että työ- ja palkkasopimuksista sopiminen laajennetaan jatkossa yhtiökohtaisiksi, sillä kuten totesin, ovat yritysten tuloksentekomahdollisuudet yrityskohtaisia.
Yrityskohtaiset työ- ja palkkasopimukset kaventaisivat terveellä tavalla ay-liikkeen vaikutusvaltaa ja se jos mikä olisi toivottava suuntaus, jos halutaan ajatella Suomen ja suomalaisten hyvinvointia.
-Esko Erkkilä-
|